13/06/2012
Hải Phòng tràn ngập lao động Trung Quốc
Giang Linh
 | |
Lao
động phổ thông người Trung Quốc đang làm việc trên công trường xây dựng
Nhà máy nhiệt điện Hải Phòng (xã Tam Hưng, huyện Hưng Nguyên). Ảnh: G.
Linh
|
Phía nhà thầu Trung Quốc tìm mọi cách hạn chế tuyển dụng lao
động của Việt Nam, đồng thời đưa lao động phổ thông của họ sang
làm các công việc thủ công như đào đất, phụ hồ, mang vác, quét dọn,
đổ bê tông - những công việc mà lao động Việt Nam có thể đảm đương.
Dự
án Nhà máy nhiệt điện Hải Phòng (xã Tam Hưng, huyện Thủy Nguyên)
được triển khai từ tháng 11/2005. Đây là dự án do nhà thầu Trung
Quốc và Nhật Bản thực hiện cung ứng, thi công và lắp đặt toàn bộ thiết
bị (EPC) với hai hạng mục: nhà máy nhiệt điện 1 và nhà máy nhiệt điện 2.
Để hoàn thành dự án đúng tiến độ, số lượng công nhân có mặt trên công
trường luôn đảm bảo ở con số 2.000 - 3.000 người.
Xử ép tiền lương lao động trong nước
Trên
lý thuyết, dự án xây dựng nhà máy nhiệt điện Hải Phòng sẽ giải quyết
được hàng chục ngàn việc làm tại chỗ cho lao động địa phương. Tuy nhiên,
thực tế lại hoàn toàn trái ngược. Ông Đỗ Văn Hải, Trường phòng
hành chính, Công ty CP Nhiệt điện Hải Phòng cho biết, có thời
điểm phía nhà thầu Trung Quốc đưa sang hơn 2.000 lao động phổ
thông. Hiện số công nhân Trung Quốc đang lao động tại công trường
nhà máy số 2 gần 1.300 người.
Còn
theo số liệu báo cáo từ phía Công ty CP Nhiệt điện Hải Phòng
gửi Công an huyện Thủy Nguyên, con số này gần 1.500 người. Đây là
số người được Sở LĐ-TB-XH Hải Phòng cấp giấy phép lao động 1
năm. Tuy nhiên, qua kiểm tra bước đầu phát hiện ra một số người
trung Quốc sang lao động phổ thông tại công trường không có giấy
tờ tùy thân, buộc cơ quan chức năng của thành phố phải tìm
cách trục xuất về nước. Còn con số chính thức thì chưa ai thống
kê nổi.
Do lao động của Trung Quốc áp đảo về
lực lượng, nên số ít lao động người Việt Nam may mắn tìm được việc ở đây
cũng luôn bị xử ép mà không biết kêu ai. Ông Hoàng Văn T., xã Tam
Hưng, Thủy Nguyên, cho biết, ông cùng nhiều lao động Việt Nam khác
được trả 100.000 đồng/ngày. Trong khi đó, mức lương thấp nhất
của lao động phổ thông Trung Quốc cũng cao hơn nhiều so với lao
động Việt Nam, khi cùng làm một công việc như nhau. Một bảo vệ
người Việt Nam tại khu chung cư My Sơn cho biết, anh được nhà thầu
Trung Quốc trả 1,5 triệu đồng/tháng, không có phụ cấp. Mới đây, nhà
thầu đưa sang một bảo vệ người Trung Quốc, mức lương của họ tính ra tiền
Việt Nam khoảng 10 triệu đồng/tháng, cao gấp gần 7 lần so với tiền
lương của bảo vệ người Việt Nam.
Phức tạp
Đại
diện Sở LĐ-TB-XH Hải Phòng cho biết, tính đến thời điểm này,
trên địa bàn thành phố hiện có khoảng 200 doanh nghiệp trong và
ngoài nước sử dụng lao động là người nước ngoài. Số lượng
người nước ngoài được cấp giấy phép lao động tính hết tháng
5.2012 là 2.206 người, trong đó riêng người Trung Quốc chiếm 87%.
Sau một năm hết thời hạn, chủ sử dụng lao động nước ngoài
phải đến cơ quan chức năng của thành phố trình báo xin được
cấp lại hoặc gia hạn. Nếu về nước phải có công văn gửi Sở và
nộp lại giấy phép lao động nhưng trên thực tế, số đơn vị đến
làm thủ tục rất ít, họ không trả lại giấy phép lao động.
“Số
lao động là người nước ngoài di biến động rất bất thường, cho
nên họ về nước, cơ quan chức năng cũng không hay biết và số
người mới đến theo nhiều con đường khác nhau thâm nhập vào Hải
Phòng vẫn diễn ra khá phức tạp”, vị đại diện này nói và cho biết
thêm, phía Trung Quốc là nhà thầu thi công, họ thực hiện theo đúng cam
kết hợp đồng BT (xây dựng - chuyển giao) cho chủ dự án, nên phía Việt
Nam chỉ có vai trò giám sát về tiến độ và chất lượng của dự án. Đối với
việc sử dụng lao động và tiền lương, phía chủ dự án không có quyền can
thiệp. Tình trạng quá nhiều lao động Trung Quốc làm việc tại Thủy
Nguyên, phía chủ đầu tư đã có ý kiến nhưng nhà thầu Trung Quốc
đưa ra nhiều lý do, trong đó có lý do bất đồng ngôn ngữ, tình trạng
mất cắp thường xảy ra..., trong khi lao động Trung Quốc “có tay
nghề, bằng cấp” (?).
Khó quản lý
Tuy
nhiên, một cán bộ Công ty CP Nhiệt điện Hải Phòng khẳng định,
không ít lao động phổ thông Trung Quốc không biết chữ, thậm chí
chỉ biết ký vào bảng lương lĩnh tiền công, nên việc nói “có bằng
cấp, tay nghề” là vô lý.
Trung tá Nguyễn
Quang Hảo, Trạm trưởng Trạm cảnh sát Bến Rừng, Công an huyện Thủy
Nguyên, cho biết, trên địa bàn xã Ngũ Lão và Tam Hưng hiện có
khoảng 1.600 lao động là người Trung Quốc đang lưu trú. Họ sinh
sống tại 2 khu nhà ở tập trung (một tại My Sơn, xã Ngũ Lão và
một ngay sát công trường thi công) do nhà thầu xây dựng; số còn
lại lên tới 300 - 400 người thuê nhà dân trong làng tá túc. Theo
ông Hảo, đối với số người Trung Quốc nhập cảnh hợp pháp, có
visa, thị thực, hộ chiếu, có giấy phép lao động, có đăng ký
tạm trú còn dễ bề quản lý, còn số nhập cảnh theo con đường du
lịch, nhập cảnh trái phép vào để làm việc là rất khó. Những
ngày vừa qua, lực lượng chức năng đã tiến hành kiểm tra, rà
soát ban đầu và đã phát hiện một số lao động không có giấy
phép, buộc trục xuất về nước. “Nhiều đêm tuần tra do không có
phiên dịch, cán bộ, chiến sĩ Trạm gặp các sự việc xảy ra liên
quan tới người nước ngoài không biết xử trí thế nào, ngay
ngày hôm sau số người này đã lặng lẽ rút về nước từ lúc nào
không hay biết”, ông Hảo nói.
G.L.
Nguồn: baodatviet.vn
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét